यूरोपीय आयोग ने दूसरे दौर के परिणामों की घोषणा की महिला टेकईयू - महिलाओं द्वारा स्थापित हाई-टेक स्टार्टअप्स को स्केल करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया एक कार्यक्रम।
राउंड, जिसका बजट 10 मिलियन यूरो है, ने पूरे यूरोप से महिलाओं द्वारा स्थापित 467 हाई-टेक स्टार्ट-अप में भाग लिया, जिनमें से 134 को भाग लेने के लिए चुना गया। यह 2021 में सफल पायलट चयन का नतीजा है, जिसमें 50 स्टार्टअप ने हिस्सा लिया।
दूसरे दौर के लिए चुने गए स्टार्टअप्स को 75 यूरो का व्यक्तिगत अनुदान प्राप्त होगा। स्टार्टअप संस्थापकों को यूरोपियन इनोवेशन काउंसिल (ईआईसी) महिला नेतृत्व कार्यक्रम के ढांचे के भीतर सलाह और कोचिंग की पेशकश की जाएगी, साथ ही ईयू में नेटवर्किंग के अवसरों तक पहुंच भी प्रदान की जाएगी।
स्टार्टअप 16 विभिन्न हाई-टेक उद्योगों में काम करते हैं और नई दवाओं और कार्बन कैप्चर तकनीकों से लेकर डिजिटल लर्निंग और स्वायत्त रोबोटिक्स तक के समाधान विकसित किए हैं।
प्रतिभागियों में स्वीडिश कंपनी नोर्बाइट शामिल हैं, जो प्लास्टिक कचरे को रीसायकल करने के लिए कीड़ों का उपयोग करती है, नीदरलैंड की एग्रोटेक, जो कृत्रिम बुद्धिमत्ता की मदद से कृषि को डिजिटाइज़ करती है, और लिथुआनियाई इनोबियोस्टार, जिसने तेल रिसाव को खत्म करने के लिए बेकार कागज पर आधारित सामग्री विकसित की है। .
यूरोपियन इनोवेशन काउंसिल ने कहा, "नवोन्मेषी विचारों, महिला उद्यमिता और उत्कृष्ट अनुसंधान और विकास को मिलाकर, इस साल WomenTechEU में भाग लेने के लिए चुनी गई कंपनियां यूरोपीय संघ और अन्य देशों के नागरिकों के जीवन की गुणवत्ता में सुधार करने में योगदान देंगी।"
गहरी प्रौद्योगिकियां यूरोपीय स्टार्टअप पारिस्थितिकी तंत्र का एक चौथाई से अधिक हिस्सा बनाती हैं, और 2021 में यूरोपीय उच्च तकनीक कंपनियों का संयुक्त मूल्य € 700 बिलियन होने का अनुमान है।
हालांकि, महिलाओं का लंबे समय से कम प्रतिनिधित्व है: पिछले साल, यूरोप के हाई-टेक क्षेत्र में केवल 3% वेंचर फंडिंग महिलाओं द्वारा स्थापित स्टार्टअप्स के पास गई।
यह असमानता सभी उद्योगों में आम है, लेकिन विशेष रूप से हाई-टेक क्षेत्र में स्पष्ट है। हाई-टेक स्टार्टअप्स में लंबे समय तक R&D चक्र होते हैं और पारंपरिक स्टार्टअप्स की तुलना में अधिक पूंजी निवेश की आवश्यकता होती है, जिससे महिलाओं के नेतृत्व वाली और महिलाओं द्वारा स्थापित टीमों को स्केल करना और भी मुश्किल हो जाता है।
यह सिर्फ बुरा व्यवहार नहीं है, यह व्यापार के लिए भी बुरा है। कंसल्टिंग फर्म मैकिन्से के अनुसार, यूरोप का टेक इकोसिस्टम तभी प्रतिस्पर्धी बना रह सकता है जब वह अधिक महिला प्रतिभाओं को आकर्षित करने और बनाए रखने का प्रबंधन करता है।
और निवेशक इस बात से सहमत प्रतीत होते हैं: "विचार, परिप्रेक्ष्य और रचनात्मकता की विविधता हमारे उच्च-तकनीकी पारिस्थितिकी तंत्र को पनपने के लिए आवश्यक है," यूरोपीय हाई-टेक डेवलपमेंट रिपोर्ट 2023 वर्ष में लेकस्टार के उच्च-तकनीकी निवेशक क्रिस्टीना फ्रांसेस्काइड्स ने कहा।
उन्होंने कहा, "इसके लिए, हमें मूल और लिंग की परवाह किए बिना समावेशिता के लिए प्रयास करना चाहिए, ताकि अंतरिक्ष अपनी पूरी क्षमता तक पहुंच सके।"
यूरोपीय आयोग का मानना है कि महिलाओं द्वारा स्थापित स्टार्टअप्स को सही समर्थन और प्रारंभिक चरण के निवेश से हाई-टेक में लैंगिक अंतर को कम करने और समग्र रूप से पारिस्थितिकी तंत्र को मजबूत करने में मदद मिल सकती है।
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